安徽省黄山市黄山区不断深化政治巡察，持续强化“五个统筹”，把巡察过程作为传导全面从严治党政治责任、压实管党治党政治责任的过程，推动巡察工作高质量发展。

统筹任务安排。科学制定五年巡察规划，合理拟定巡察全覆盖方案和年度工作计划，坚持巡察监督无盲区。板块轮动、分类安排，把握节奏力度，依据群众反映的突出问题和市县年度目标考核情况，合理确定每轮巡察数量，妥善安排巡察时间。自2021年6月区委换届以来，共组织实施三轮巡察，对30个党组织开展常规巡察，占巡察全覆盖对象的22.7%。

统筹监督力量。区委巡察机构与区纪委监委、组织、宣传、政法、财政、审计、公检法等单位分别建立协调协作机制，充分发挥巡察监督制度优势和纽带作用。动态调整充实区委巡察工作人才库，选配168名熟悉纪检监察、党务、政法、财务、审计、信访、工程项目等业务或相关领域的优秀专业干部进入区委巡察工作人才库，从乡镇、区直领导班子中选择52名领导干部作为巡察组长、副组长人选，为区委巡察工作深入开展提供人才保障。

统筹监督资源。七届区委巡察期间，积极探索实施“1+2+X”监督贯通融合机制，在开展常规巡察和意识形态、选人用人专项检查的同时，由区委办、区政府办、区保密局、区司法局、区乡村振兴局和区纪委监委有关部室分别组成重点工作专题监督小组，随各巡察组就贯彻落实区委区政府决策部署、保密工作责任制、法治建设责任、实施乡村振兴、廉政警示教育等开展专项检查，推动巡察监督与其他监督有机贯通、相互协调、共享成果，进一步增强巡察监督质效。

统筹制度规范。制定《中共黄山区委巡察工作手册》《中共黄山区委巡察工作常用文件制度汇编》，建立健全巡察工作办法、线索管理等工作流程，做到各个环节任务、程序具体化、规范化，做到岗位职责明确，工作程序规范。结合中央及省市区委重大决策部署和区情实际，编印《七届区委每轮巡察政策汇编》，为巡察提供政策参考，进一步提高巡察效能。

统筹监督方式。积极探索创新村级巡察工作模式，打通全面从严治党“最后一公里”。强化宣传发动，通过广播电视、网络平台、微信二维码等媒介和集镇社区、公共场所，发布巡察公告和进驻信息，印制巡察一封信，提高群众对巡察工作的知晓率和参与度。积极践行“一线工作法”，坚持“微巡到组、夜访到户”，面对面与群众交流沟通，点对点收集意见建议。坚持“边巡边查、边巡边改”，对涉及民生问题要求立行立改，发现违规违纪问题及时移交纪检监察部门查处，对巡察发现的领域性、行业性和带有共性的突出问题，强化区级层面整改运用，组织开展专项整治。（安徽省纪委监委||责任编辑 郭兴）